Pokok Bahasan / Bahan Kajian
1. Konsep dasar Psikologi Kerja dan ruang lingkupnya
2. Teori motivasi kerja dan aplikasinya
3. Kepuasan kerja dan komitmen organisasi
4. Stres kerja dan strategi penanggulangannya
5. Dinamika kelompok dalam lingkungan kerja
6. Kepemimpinan dan gaya manajemen
7. Pengaruh teknologi terhadap psikologi pekerja (misal: remote work, AI)
8. Keseimbangan kerja-hidup (work-life balance)
9. Etika dan konflik di tempat kerja
10. Psikologi keselamatan kerja
11. Perubahan organisasi dan dampak psikologis
12. Asesmen psikologis dalam rekrutmen dan promosi
13. Intervensi psikologis untuk peningkatan produktivitas
14. Penyusunan laporan analisis psikologi kerja
15. Kepuasan kerja dan makna kerja Bekerja sebagai ibadahQS. At-Taubah: 105
Pustaka
1. Landy, F. J., & Conte, J. M. (2019). Work in the 21st Century: An Introduction to Industrial and Organizational Psychology (6th ed.). Wiley.
2. Spector, P. E. (2022). Industrial and Organizational Psychology: Research and Practice (8th ed.). Wiley.
3. Arnold, J., Randall, R., & Patterson, F. (2020). Work Psychology: Understanding Human Behaviour in the Workplace (7th ed.). Pearson.
4. Levy, P. E. (2021). Industrial/Organizational Psychology: Understanding the Workplace (5th ed.). Worth Publishers.
5. Riggio, R. E. (2021). Introduction to Industrial/Organizational Psychology (8th ed.). Routledge.
6. Wijayanti, L. R., & Abrorry, L. (2023). Kecerdasan Emosi, Dukungan Sosial Teman Sebaya dan Kematangan Karir Siswa. Jurnal Penelitian Psikologi, 14(2), 67–74. (Integrasi karya dosen pengampu)
7. Alzamora, D. A., Mufidah, A. A., Artanti, D. S. L. P., Ramadani, D. N., Hamidah, D. A. N., & Abrorry, L. (2023, November). Effectiveness of Motivational Self Talk on Self-Confidence in Athletes at Football Schools. In International Conference on Sustainable Health Promotion (Vol. 3, No. 1, pp. 292-297).
pak lucky pemberdayaan psikologi ((Integrasi karya dosen pengampu)
