Pengembangan Sdm

PSI121143
Home Program Kelas Psikologi Pengembangan Sdm
Administrator

Admin

Terakhir diupdate:

November 18, 2025

Jumlah SKS:

2 SKS

Deskripsi Mata Kuliah

Mata kuliah Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) membahas konsep, strategi, dan praktik pengembangan potensi individu dalam konteks organisasi dan masyarakat. Mahasiswa akan mempelajari prinsip-prinsip dasar manajemen SDM, perencanaan pengembangan karier, pelatihan dan pengembangan, evaluasi kinerja, serta pengelolaan kompetensi dan motivasi kerja. Mata kuliah ini juga menelaah peran psikologi dalam pengembangan SDM, termasuk asesmen, coaching, dan intervensi organisasi. Isu-isu kontemporer seperti kepemimpinan, budaya organisasi, kesejahteraan kerja, serta pengembangan SDM berbasis teknologi turut dikaji. Melalui kajian teori dan studi kasus, mahasiswa diharapkan mampu merancang strategi pengembangan SDM yang efektif, berkelanjutan, dan selaras dengan tujuan organisasi serta kebutuhan individu.

Pengembangan SDM

  • Pokok Bahasan / Bahan Kajian
    •

    1. Konsep dasar dan ruang lingkup pengembangan SDM
    2. Fungsi strategis HR dalam organisasi
    3. Perencanaan SDM dan analisis jabatan
    4. Proses rekrutmen dan seleksi SDM
    5. Metode pelatihan dan evaluasi pelatihan
    6. Manajemen kinerja dan umpan balik
    7. Pengelolaan karier dan mentoring
    8. Kesejahteraan dan kesehatan kerja
    9. Motivasi kerja dan aplikasinya
    10. Budaya organisasi
    11. Manajemen konflik dan perubahan organisasi
    12. Intervensi pengembangan SDM
    13. Evaluasi efektivitas program SDM
    14. Penyusunan laporan pengembangan SDM
    15. Islam mendorong ta’dib (pendidikan karakter), tarbiyah (pengembangan potensi), dan tazkiyah (penyucian diri). SDM unggul dalam Islam adalah yang bertakwa dan berilmu

  • Pustaka
    •

    1. Dessler, G. (2017). Human Resource Management. Pearson.
    2. Noe, R. A., Hollenbeck, J. R., Gerhart, B., & Wright, P. M. (2020). Fundamentals of Human Resource Management. McGraw-Hill.
    3. Muchinsky, P. M. (2012). Psychology Applied to Work. Cengage Learning.
    4. Werther, W. B., & Davis, K. (2011). Human Resource and Personnel Management. McGraw-Hill.
    5. Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2017). Organizational Behavior. Pearson.
    6. Abrorry, L. (2023). Jurnal Ilmu Keolahragaan Hubungan Persepsi Kualitas Leader Member Exchange Siswa pada Guru PJOK dengan Physical Literacy Siswa Jenjang SMA Relationship between Student Leader Member Exchange Quality Perception on PJOK Teachers with Physical Literacy of Hi. 6(1). (Integrasi karya dosen pengampu)

    • Buku teks dan artikel jurnal terbaru
    • Video pembelajaran dan webinar terkait SDM
    • Studi kasus organisasi nyata
    • Diskusi kelompok dan simulasi perencanaan SDM
    • Learning Management System (LMS) untuk materi dan tugas daring

    dosen-pengembangan-sdm
    Lucky Abrorry, M.Psi, Psikolog
    197910012006041005
    Preview
    • Koordinator :
      -
    • Dosen Pengajar :1
    • Durasi :1 Semester