Mata kuliah ini menjelaskan aspek-aspek dalam organisasi dan implikasinya pada komunikasi organisasi, tidak hanya komunikasi di dalam tetapi juga komunikasi organisasi dengan lingkungannya. Sistem komunikasi organisasi dipengaruhi oleh karakter organisasi, sehingga mata kuliah ini diawali dengan pemahaman tentang organisasi. Aspek ini meliputi pertumbuhan organisasi yang dikaitkan dengan inovasi, konflik, pengambilan keputusan, iklim dan budaya organisasi.
Mata kuliah ini bertujuan agar mahasiswa mampu menganalisa situasi komunikasi organisasi, mulai dari hubungan antara pimpinan dengan bawahan, sesama pimpinan, sesama bawahan dalam suatu organisasi. Selain itu juga dibahas tentang teori organisasi, struktur, Iklim, peran dan fungsi komunikasi organisasi, budaya dan iklim organisasi.
1. Pengantar:
Urgensi Komunikasi Organisasi dalam Manajemen Dakwah 2. Konsep
Dasar dan Teori Komunikasi Organisasi 3. Struktur
dan Pola Komunikasi dalam Organisasi 4. Dinamika
dan Tantangan Komunikasi Organisasi 5. Strategi
Komunikasi dalam Organisasi Dakwah 6. Teknik
Komunikasi Kepemimpinan dalam Organisasi Dakwah 7. Pemanfaatan
Media dan Teknologi dalam Komunikasi Organisasi 8. Komunikasi
dalam Manajemen Konflik Organisasi 9. Komunikasi
Interpersonal dalam Organisasi Dakwah 10. Negosiasi
dan Diplomasi dalam Organisasi Dakwah 11. Komunikasi
Organisasi dan Budaya Kerja Islami 12. Manajemen
Krisis dalam Komunikasi Organisasi 13. Evaluasi
Efektivitas Komunikasi Organisasi
1. Mulyana,
Deddy. Ilmu
Komunikasi: Suatu Pengantar. Remaja Rosdakarya.
Referensi
Tambahan (Penulis Luar Negeri)
PowerPoint
Slides Untuk
presentasi materi tiap minggu Video
Edukasi Youtube:
komunikasi organisasi, negosiasi, manajemen krisis Simulasi/Role-play Untuk
praktik kepemimpinan, konflik, negosiasi Studi
Kasus (PDF/Print) Bahan
analisis kasus organisasi dakwah E-learning/UIN
LMS Upload
materi, forum diskusi, kuis online Google
Classroom / WhatsApp Group Kolaborasi
& komunikasi antar mahasiswa Infografis/Poster
Digital Ringkasan
konsep teori dan model komunikasi organisasi